Text copied to clipboard!
Pavadinimas
Text copied to clipboard!Nacionalinis Pardavimų Direktorius
Aprašymas
Text copied to clipboard!
Ieškome Nacionalinio Pardavimų Direktoriaus, kuris vadovaus mūsų įmonės pardavimų veiklai visoje Lietuvoje. Ši pozicija yra strateginė ir reikalauja stiprių lyderystės, analitinių bei komunikacinių įgūdžių. Kandidatas turės užtikrinti, kad įmonės pardavimų tikslai būtų pasiekti, o komanda – motyvuota ir orientuota į rezultatus.
Pagrindinės atsakomybės apima nacionalinės pardavimų strategijos kūrimą ir įgyvendinimą, pardavimų komandos valdymą, rinkos analizę bei konkurencinės aplinkos stebėjimą. Nacionalinis Pardavimų Direktorius glaudžiai bendradarbiaus su rinkodaros, produktų vystymo ir klientų aptarnavimo skyriais, siekdamas užtikrinti sklandų bendradarbiavimą ir sinergiją tarp padalinių.
Sėkmingas kandidatas turės gebėti analizuoti pardavimų duomenis, identifikuoti augimo galimybes ir priimti sprendimus, pagrįstus duomenimis. Taip pat svarbu gebėti įkvėpti komandą, nustatyti aiškius tikslus ir užtikrinti jų įgyvendinimą. Ši pozicija reikalauja aukšto lygio atsakomybės jausmo, gebėjimo dirbti spaudimo sąlygomis ir prisitaikyti prie besikeičiančios verslo aplinkos.
Ieškome žmogaus, turinčio bent 5 metų patirtį pardavimų vadovavimo srityje, pageidautina – nacionaliniu mastu. Kandidatas turėtų turėti aukštąjį išsilavinimą verslo vadybos, rinkodaros ar susijusioje srityje. Privalumas – patirtis dirbant su B2B ir B2C segmentais, taip pat gebėjimas naudotis CRM sistemomis ir analitiniais įrankiais.
Jei esate orientuotas į rezultatą, turite strateginį mąstymą ir norite prisidėti prie augančios įmonės sėkmės, kviečiame kandidatuoti į Nacionalinio Pardavimų Direktoriaus poziciją.
Atsakomybės
Text copied to clipboard!- Kurti ir įgyvendinti nacionalinę pardavimų strategiją
- Vadovauti ir motyvuoti pardavimų komandą
- Analizuoti rinkos tendencijas ir konkurencinę aplinką
- Nustatyti ir siekti pardavimų tikslų
- Bendradarbiauti su kitais padaliniais siekiant bendrų tikslų
- Stebėti ir analizuoti pardavimų rezultatus
- Optimizuoti pardavimų procesus ir metodikas
- Rengti ataskaitas vadovybei
- Plėtoti santykius su pagrindiniais klientais
- Užtikrinti klientų pasitenkinimą ir lojalumą
Reikalavimai
Text copied to clipboard!- Aukštasis išsilavinimas verslo, rinkodaros ar susijusioje srityje
- Ne mažiau kaip 5 metų patirtis pardavimų vadovavimo srityje
- Puikūs lyderystės ir komandos valdymo įgūdžiai
- Gebėjimas analizuoti duomenis ir priimti sprendimus
- Puikūs bendravimo ir derybų įgūdžiai
- Patirtis dirbant su CRM sistemomis
- Strateginis mąstymas ir orientacija į rezultatą
- Gebėjimas dirbti spaudimo sąlygomis
- Lietuvių ir anglų kalbų mokėjimas
- Vairuotojo pažymėjimas (B kategorija)
Galimi interviu klausimai
Text copied to clipboard!- Kiek metų turite patirties pardavimų vadovavimo srityje?
- Ar esate dirbęs su nacionalinio masto pardavimų strategijomis?
- Kaip motyvuojate savo komandą siekti tikslų?
- Kokius CRM įrankius esate naudojęs?
- Kaip sprendžiate konfliktines situacijas su klientais?
- Kokius pagrindinius rodiklius naudojate vertindamas pardavimų efektyvumą?
- Ar turite patirties dirbant su B2B ir B2C segmentais?
- Kaip prisitaikote prie besikeičiančios rinkos situacijos?
- Kokie buvo jūsų didžiausi pasiekimai ankstesnėse pareigose?
- Kokie jūsų lūkesčiai dėl šios pozicijos?
